职位描述
职位描述
1. 根据公司全年销售目标，进行月度指标分解，组织下属完成月度销售任务；
2. 负责部门内部人员招募、培训、考核以及后期人才梯队建设；
3. 负责店铺内人员招聘及日常管理，确保各店铺人员服务水平符合公司要求；
4. 协助陈列师维护终端形象，协助培训相关人员，日常巡店过程中进行监督、考核；
5. 负责所辖店铺的巡视总结及发现问题，并提出解决方案。
岗位要求
1. 大专以上学历,具有两年以上品牌督导工作经验或两年以上服装品牌零售终端管理经验；
2. 要求有对零售终端运营各项活动计划、分析评估能力，并结合店铺动作效果进行整合（含方案制定）及督导培训能力；
3. 有终端店铺管理、培训实操经验，熟悉商场专柜运营管理和商品陈列；
4. 有较好的审美观与时尚感，对店铺陈列、流行趋势及服装搭配有深入的了解；
5. 具备良好的人际关系及沟通能力，能够与渠道商、商业合作伙伴及零售商进行有效的沟通，具有一定的人脉，熟悉市场。
公司简介
吉田服饰（上海）有限公司前身是上海正恒时装有限公司创建于1995年，创立了“GeN.簡”和“GenLife”两大女装品牌，在国内市场上已有很大的占有率，是具有较高市场度、深受顾客喜爱的品牌。
GeN.簡来源于一缕清新纯净的空气，展现的是女性的轻松简洁与妩媚。给我们带来轻柔、现代的体验，实用功能和奢华外观兼具。
GenLife倡导舒适、自然的多元化休闲穿衣风格，注重面料及牛仔水洗，实用、简洁与洗练的时尚设计是品牌的核心追求，GenLife由始至终乐于制造快乐，乐于追求无拘无束的生活方式。
公司拥有高素质的设计人才，科学的管理模式，良好的售后服务，完整的企业形象，较大的发展空间，让每位员工都能展示各自的才能，相信您的加入定能实现公司和个人的共同发展。
若寄信请在信封左下角写明应聘职位。
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