职位描述
1、 岗位职责：
◆对内管理工作：
1.跟进前线店铺确保完成公司每年制定的预算销售目标。
2.跟进店铺基础工作的管理，严格控制失货、人工成本、店铺定编，确保店铺整体服务质量达到公司要求水平
3.培养店铺管理人才，保证店铺正常管理的持续性。
4.审核店铺费用报销单据，控制店铺行政费用开支，确保各项费用不超预算。
5. 教练店长，不断提升每位店长对店铺基础工作管理能力。
6.了解公司营运系统运作，主动协调、解决店铺与各部门在工作中出现问题。
◆对外业务：
1.进行所辖店铺商场的活动洽谈；
2.解决店铺与商场楼层主管之间的关系；
3.随时了解、分析其他品牌市场动向，及时向公司反馈相关信息，并针对生意提出应对措施。
4.做好新开店铺前场地确认、市场生意数据预算。
2、 岗位要求：
◆了解服装零售终端相关业务知识,接受过较严格的业务技能培训；
◆的谈判技巧；
◆的团队管理、激励能力；
◆女装行业同岗位两年以上工作经验；
◆28-35岁，相关大专以上学历，北京市户口优先。
公司简介
2007年CCTV年度雇主调查广州十强
2008年中国人力资源典范企业百强、适合女性工作场所典范
2009年中国人力资源典范企业百强、人气雇主
2010年度中国人力资源典范企业
2011年度中国人力资源典范企业 、人力资源战略典范
赫基国际（香港）有限公司——广州尚岑服饰有限公司过去的10年硕果累累，继女装品牌ochirly、Five Plus之后，我们将精心打造全新的男装品牌TRENDIANO及童装品牌LOVE YSABEL。我们的目标是不仅为时代女性提供触手可及的奢华，更希望将时尚、艺术、品味带给爱美的每一个人。赫基一向推祟年轻、个性、享受的品牌精神，不仅表现在其所引导的消费观念上，更延伸为凝聚员工力量、提升企业管理水平的内涵，让员工充分发挥个性及创新精神，共同构建一个拥有魅力的时尚王国。
赫基愿意为从事时尚事业的业界创造充满前景的广阔天地，如果你怀抱梦想敢于挑战，如果你热爱时尚追寻美丽，如果你崇尚快乐工作享受生活，我们已经为你准备好个性化的福利、透明的培训晋升机制和广阔的发展平台，期待你的加入！
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