职位描述
大专或以上学历
三年以上服装品牌特许加盟管理经验及带动销售团队积极投入工作的成功经验；
熟悉服装行业的市场运营模式、经营理念，能及时洞察市场变化并做出相应的反应；
熟悉终端店铺的推广、陈列、销售服务及人员管理、培训以及终端客户的配货、补货等数据分析工作；
具备领导与管理组织的才能、良好的市场分析能力、谈判与沟通技巧。
岗位职责：
1、跟据区域市场发展和公司的战略规划，协助市场制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标；
2、制定全年区域销售费用预算，完成公司下达的销售任务；
3、调整销售区域布局及业务评价，制定区域销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标；
4、分解区域销售任务指标，制定责任、费用评价办法；
5、制定、调区域整销售运营政策；
6、组织、领导区域销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；
7、汇总、协调区域货源需求以及制定区域货源调配计划；
8、完成上级临时交办的其他任务。
公司简介
法国新世家族服饰（国际）集团有限公司由深圳市凯迪实业发展有限公司亚太区总经销，“新世家族”年产量150万套成衣，产品主要有家居休闲服、温馨睡衣服、淑女靓丽服、尊贵真丝装、活力简便装、舒适家居毛巾，休闲家居拖鞋。
深圳市凯迪实业发展有限公司成立于2001年4月，是一家集设计、生产、销售于一体的大型现代化服装企业。多年来，公司实行多品牌经营战略，并于2005年成功创办了广东凯迪服饰有限公司，先后创立了新世家族、派邦奴、亲情、花丛丽影、廿一世?家、婴奈儿、超级宝贝、拉·莫妮娅八大品牌，产品涵盖家居服、内衣、内裤、保暖裤、毛巾、拖鞋、袜子、童装、婴幼儿用品、儿童化妆品、纸尿裤、家居用品及家纺等多个系列，目前，在北京、上海、广州、成都等地均设有营销中心和分公司，销售网络遍布全国各省市地区。
公司不但拥有的设计研发能力，聘请了多名具有海外留学背景，具备世界设计水平，多年国际大品牌从业经验的设计师，而且拥有的生产能力。耗资超亿元建有两个占地逾数万平米的服装工业园，五个生产厂，拥有三千余名员工，先后斥巨资引进了日本、德国、法国生产线、电脑绣花机、印花设备、服装电脑CAD等现代化生产设施，全面导入了流水线生产、企业经营管理模式、CIS战略工程及IS09001国际质量认证体系，从根本上保证了产品的品质。在管理上，公司坚持以人才为生产力的发展战略，大力引进管理人才、设计人才、技术人才，坚持能者上，平者让，庸者下的用人策略，着力塑造具有“家”文化特色的企业文化。以“世界因你而幸福”为企业愿景，以“创造员工发展平台”为使命，以“自律、自信、自豪”为核心价值观，凯迪正在迈出一条特色的之路，希冀将企业带入一片更加广阔的天空！
昨天，凭着诚信、执着、创新，凯迪人赢得社会回赠的诸多殊荣！明天，愿与天下有识之士携手共进成功路，挑战拼搏创辉煌！
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